西安瑞泰新材料有限公司2017年完成新突破，但发展迅速的同时也要加强企业自身的文化制度规范以及精神层面的建设发展。
为了树立“用文化管企业，以文化兴企业”的强企战略，西安瑞泰2018年启动加强企业文化建设战略。
主要体现在以下几方面：
1、继续发扬“以人为本、以质取胜、诚信务实”的企业精神为核心的理念，提高员工的向心力、凝聚力。
2、坚持研发创新、大力引进创新型人才和复合型人才，推动企业新环境下的高速发展。
3、加强企业管理制度化，建立建全规范完善企业制度体系和考核机制。力求企业管理规范化、制度化、科学化。
4、加大企业宣传，弘扬企业文化，树立企业的正面形象，增强员工的归属感，推动企业文化建设持续健康发展。
企业文化是企业的精神、价值核心是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映。
公司还将会推出以企业文化宣传、团队凝聚力培养、先进部门个人奖励、团队个人能力着重培养为核心的主题活动，进一步促进企业文化建设，提高企业软实力，提升品牌影响力。建设具有竞争力的国内专业化的特种混凝土企业。
